履行经济责任情况述职报告

时间:2024-12-30 17:06:21
履行经济责任情况述职报告

履行经济责任情况述职报告

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履行经济责任情况述职报告1

根据“苏文财(审)[20xx]25号”文要求,现就我任职期间的经济责任履行情况报告如下:

我于20xx年12月7日起担任江苏省戏剧学校校长,主持学校全面工作,主管招生就业、学生管理和财务工作(经集体研究,由杨杰副校长协助我管理财务工作)。20xx年4月7日调离。在省戏校班子成员的共同努力下,取得了一些成绩。

一、任职期间财务收支情况

1、20xx年省戏校总收入5761万元(含江苏文化学校),其中:财政拨款5064万元,事业收入652万元,其他收入45万元。总支出4781万元。结余:1060万元。

2、20xx年省戏校经费总收入7405万元(含文化学校),其中:财政拨款4017万元,事业收入690万元,其他收入2698万元(绩效工资拨款2683万元),上年专项结余1331万元。总支出7938万元,结余798万元。

二、以创建省四星级中职校为目标,加强以提高教学质量为核心的内涵建设

1、把创建学习型单位作为重要抓手,大力推进学校教科研工作,狠抓师德建设和学生德育建设。围绕徐耀新厅长提出的“国内一流、特色鲜明”目标和“三个提档升级”, 对学校建设与发展目标进行调研,进一步明确办学思路,制订了“十二五”发展规划,明确工作思路和目标,加快事业发展。完善了《江苏省戏剧学校教科研成果奖励办法》,拨出经费对教科研成果进行奖励,加大教科研激励力度,加大校本教材开发力度。鼓励全校教师通过教科研进一步提升自身专业教学能力和教育教学水平。出台文件,进一步加大教职工在职学历进修学习的政策激励力度,制定教师学习培训计划,拨专款用于教师岗位学习和培训。选派骨干教师出国培训,推荐骨干教师参加教育厅暑期师资培训。学校每年坚持开展“好读书、读好书”活动。20xx年,在省直机关工委今年开展的职工优秀读书心得交流评选活动中,我校教工1人获二等奖、1人获三等奖、3人获入围奖。设立学校道德讲堂,坚持开展师德教育活动。邀请省级师德模范来校举办师德报告会。组织青年骨干教师赴兄弟院校参观学习,不断提高师德素养和业务水平。我校与吴江市共建的“吴江市戏曲文化生态保护区”项目入选本年度国家文化创新工程。我校为全国中等艺术职业学校指导性教学计划编制项目组组长单位。入选省文化厅科研课题一项。在中国艺术职业教育学会第二十五次年会论文评选中,获1个一等奖、2个二等奖、5个三等奖。在第三届江苏省艺术职业教育教科研论文评选中,获3个一等奖、5个二等奖、4个三等奖。20xx年,09级声乐(1)班被评为南京市级先进班集体,1人被评为江苏省“三创”优秀学生、1人被评为南京市“三创”优秀学生、1人被评为南京市优秀学生干部。在第九届全国中等职业学校“文明风采”竞赛活动中,我校获一等奖7个、二等奖11个、三等奖10个、优秀奖5个。在江苏省第四届中等职业学校“文明风采”竞赛活动中,我校获一等奖18个、二等奖23个、三等奖25个、四等奖38个。7名学生被厅团委评为优秀团员、团干,校团委被评为厅先进团组织。2名教师分获全省艺术学校首届班主任技能比赛一、二等奖。

2、彰显职业教育特点,坚持学演结合,加大学生社会实践的频率。应日本爱知国际文化交流财团邀请,校艺术团到日本进行为期6天文化交流演出。伦敦奥运会期间,舞蹈专业学生赴英国伦敦参加20xx“感知江苏”文化周文艺演出。学校师生还参加首届中国.江苏文化艺术节开闭幕式等多场重要演出活动。成功举办两届校园文化艺术节,多次举办师生校内专业比赛和专业演出展览。学生群舞《摇到外婆桥》荣获文化部第十届全国“桃李杯”舞蹈大赛三等奖。男子独舞《三毛》在第四届江苏省新人新作歌舞大赛中获编创二等奖、表演三等奖。在中国艺术职业教育学会第26届年会论文评选中,获1个一等奖、1个二等奖、3个三等奖。在省教育厅组织的全省职业学校技能大赛中,获得教师组1个一等奖,学生组1个一等奖、2个二等奖。参加省文化厅举办的第四届省艺术职业学校专业教师技能比赛,获得2个一等奖、5个二等奖、6个三等奖。2名教师被评为首批全省艺术职业学校教学名师。1名教师获20xx年全省职业学校专业技能课程“两课”评比示范课。1名教师获江苏联职院教学设计案例评选一等奖。学校入选第三批省级非物质文化遗产名录项目保护单位。

3、以“四星级中职校”建设指标为标杆,以评促建,以评促改。强化课堂教学管理和教学目标管理,不断规范学校日常教学。坚持聚焦课堂教学,组织开展校级公开课展示、全校性评教评学活动、论文评比、教学设计案例评比等,以各类活动推动教学工作。提高人才培养质量,创品牌、上层次。省五年制高职教学管理工作检查视导专家组来校进行检查视导,对我校教学管理工作给予肯定,认为管理有特色、常态化,在全省艺术学校处于领先地位。戏曲表演专业被评为省级中职特色专业,影视表演专业被评为省级高职示范专业,我校艺术表演专业实训基地被评为“江苏省职业教育实训基地”。学校接受省教育厅四星级中职校现场考察评估。评估一结束,学校立即根据专家意见积极抓整改,真正达到以评促建。20xx年12月顺利通过省教育厅答辩评审。20xx年初,学校被省教育厅认定为“江苏省四星级中等职业学校”、“江苏省高水平示范性中等职业学校”。学校还通过了江苏联职院学籍管理工作的检查。

4、加大招生工作力度,调整、完善招生政策。面对初中生源逐年减少,生源质量下降,而录取分数线提高的局面,适时采取应对措施,攻坚克难,对招生工作突出的个人和集体进行表扬和奖励,并及早部署和启动来年招生工作。在不降低招生标准的情况下,圆满完成每年的招生任务。为满足地方对文艺表演人才的要求,为丹阳市戏剧总团定向委培20名丹剧学生;为海门山歌剧团开办定向委培班;与南通歌舞团达成委培40名舞蹈学生的招生意向。毕业生当年就业率都98%以上,还有不少毕业生考上北京舞蹈学院、上海戏剧学院、浙江传媒大学、南艺、南师等高校继续深造。

5、加强学校内部管理,坚持以师生为根本,统筹兼顾、改善民生。贯彻《江苏省职业学校教学、学生、后勤管理规范》,进一步加强学校内部管理。根据上级统一部署,制定《江苏省戏剧学校首次岗位设置实施方案》、《江苏省戏剧学校首次岗位竞聘专业技术人员业绩量化考核办法》,反复讨论和论证,并征求全校教职工的意见修改完善。以改革为抓手,促进教职工队伍建设,激发学校新的活力。做好绩效工资改革政策的宣传、解释和矛盾化解等维稳工作。按省文化厅统一部署,认真完成退休教工生活补贴80%和在职教工部分绩效工资补发任务。加强和规范对学校财、物的管理。着力基础设施建设,进一步改善学生学 ……此处隐藏16687个字……千元以上的物资采购都必须经班子集体讨论方可开支,有效地防止了“一把手”说了算以及单位部门收入体外循环和私设“小金库”等违规现象的发生。加强了日常财务资金的使用和管理,严格财务报账制度和会计工作规范,做到账目清楚,业务规范,保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了会计信息的真实性、合法性、准确性、完整性。

在依法行政、廉洁自律方面,自觉遵守国家法律法规,带头学法、用法、守法,带头遵守和执行党风廉政建设有关规定,在配偶、亲属就业、从事经商办企业活动及车辆使用、公务接待、电话使用、住房标准等方面坚持做到廉洁自律,严格遵守“一把手”不直接分管财务、人事制度,按规定办事。严格执行招投标制度,在户外广告、出租车经营权招投标等活动中,严格实行公开招标和透明的“阳光操作”,自觉接受组织和群众的监督,从不以权谋私。

四、存在的不足和今后的努力方向

回顾三年来的工作,取得了一定的成绩,靠的是县委、县政府的正确领导,靠的是县人大、县政协的有力监督,靠的是各相关部门及社会各界的大力支持,靠的是全局上下的共同努力,我时刻牢记“城管第一责任人”的承诺,忠实履行了各项工作职责和党风廉政建设责任制,但也清醒地认识到自身存在的缺点和不足,主要表现在理论水平不够,创新意识不强。全面科学的城市管理工作体系还处在逐步形成的阶段,外部协调和内部管理虽有加强,但还有不足,工作中有时表现急燥情绪,对于城市快速发展和城市全面管理的矛盾认识不深、准备不充分,在既服务于城市建设、又有效地进行城市管理的具体工作还方法不多、措施不力、效果不太理想。这些都有待于在今后的工作中加以改正。

衷心感谢大家三年来对我及城管工作的关心、支持和理解,恳请各位领导对我三年来的工作予以评议,并在今后的工作中对我和城管局一如既往予以关心和支持。今后我将不辱使命、坚定信心、扎实工作,带领全局上下齐心协力,奋力拼搏,努力开创我县城市管理工作新局面,决不辜负在各级领导和人民群众对我的信任和期望,力争为我县城市管理和经济社会发展做出新的更大的贡献。谢谢大家。

履行经济责任情况述职报告7

一、地方党委主要领导干部

1.任职期间的职责范围和分管的工作;

2.贯彻执行党和国家、上级党委和政府重大经济方针政策及决策部署情况;

3.遵守有关法律法规和财经纪律情况;

4.领导本地区经济工作,统筹本地区经济社会发展战略和规划,以及政策措施制定情况及效果;

5.重大经济决策情况;

6.本地区财政收支总量和结构、预算安排和重大调整等情况;

7.地方政府性债务的举借、用途和风险管控等情况;

8.自然资源资产的开发利用和保护、生态环境保护以及民生改善等情况;

9.政府投资和以政府投资为主的重大项目的研究决策情况;

10.对党委有关工作部门管理和使用的重大专项资金的监管情况,以及厉行节约反对浪费情况;

11.履行有关党风廉政建设第一责任人职责情况,以及本人遵守有关廉洁从政规定情况;

12.对以往审计中发现问题的督促整改情况;

13.需要说明的情况,包括出国出境、公务用车、办公用房、个人收入等方面。

二、地方政府主要领导干部

1.任职期间的职责范围和分管的工作;

2.贯彻执行党和国家、上级党委和政府、本级党委重大经济方针政策及决策部署情况;

3.遵守有关法律法规和财经纪律情况;

4.本地区经济社会发展战略、规划的执行情况,以及重大经济和社会发展事项的推动和管理情况及其效果;

5.有关目标责任制完成情况;

6.重大经济决策情况;

7.本地区财政管理,以及财政收支的真实、合法、效益情况;

8.地方政府性债务的举借、管理、使用、偿还和风险管控情况;

9.国有资产的管理和使用情况;

10.自然资源资产的开发利用和保护、生态环境保护以及民生改善等情况;

11.政府投资和以政府投资为主的重大项目的研究、决策及建设管理等情况;

12.对直接分管部门预算执行和其他财政收支、财务收支及有关经济活动的管理和监督情况,厉行节约反对浪费情况,以及依照宪法、审计法规定分管审计工作情况;

13.机构设置、编制使用以及有关规定的执行情况;

14.履行有关党风廉政建设第一责任人职责情况,以及本人遵守有关廉洁从政规定情况;

15.对以往审计中发现问题的整改情况;

16.需要说明的情况,包括出国出境、公务用车、办公用房、个人收入等方面。

三、党政工作部门、审判机关、检察机关、事业单位(含高校)主要领导干部

1.任职期间的职责范围和分管的工作;

2.贯彻执行党和国家有关经济方针政策和决策部署,履行本部门(系统)、单位有关职责,推动本部门(系统)、单位事业科学发展情况;

3.遵守有关法律法规和财经纪律情况;

4.有关目标责任制完成情况;

5.重大经济决策情况;

6.本部门(系统)、单位预算执行和其他财政收支、财务收支的真实、合法和效益情况;

7.国有资产的采购、管理、使用和处置情况;

8.重要项目的投资、建设和管理情况;

9.有关财务管理、业务管理、内部审计等内部管理制度的制定和执行情况,以及厉行节约反对浪费情况;

10.机构设置、编制使用以及有关规定的执行情况;

11.对下属单位有关经济活动的管理和监督情况;

12.履行有关党风廉政建设第一责任人职责情况,以及本人遵守有关廉洁从政规定情况;

13.对以往审计中发现问题的整改情况;

14.需要说明的情况,包括出国出境、公务用车、办公用房、个人收入等方面。

四、国有企业领导人员

1.任职期间的职责范围和分管的工作;

2.贯彻执行党和国家有关经济方针政策和决策部署,推动企业可持续发展情况;

3.遵守有关法律法规和财经纪律情况;

4.企业发展战略的制定和执行情况及其效果;

5.有关目标责任制完成情况;

6.重大经济决策情况;

7.企业财务收支的真实、合法和效益情况,以及资产负债损益情况;

8.国有资本保值增值和收益上缴情况;

9.重要项目的投资、建设、管理及效益情况;

10.企业法人治理结构的健全和运转情况,以及财务管理、业务管理、风险管理、内部审计等内部管理制度的制定和执行情况,厉行节约反对浪费和职务消费等情况,对所属单位的监管情况;

11.履行有关党风廉政建设第一责任人职责情况,以及本人遵守有关廉洁从业规定情况;

12.对以往审计中发现问题的整改情况;

13.需要说明的情况,包括出国出境、公务用车、办公用房、个人收入等方面。

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